提振精气神 走好奋进路 坚定不移打好水钢高质量发展基础-j9九游会真人游戏第一

提振精气神 走好奋进路 坚定不移打好水钢高质量发展基础

发布时间:2023-04-17 08:53:48

在首钢集团中层领导人员学习贯彻党的二十大精神专题研讨班上,集团党委书记、董事长赵民革向集团全体中层干部提出了“三点倡议”要求。这个要求,内涵深刻、重点突出,是十分重要的政治要求,也是抓好经营生产管理的工作要求。在水钢打好高质量发展基础的收官之年,围绕全面学习贯彻落实党的二十大精神,水钢党委要按照集团党委的部署和要求,扑下身、静下心,发挥表率作用、发扬硬朗作风、当好“施工队长”,发扬“夙夜在公、勇担重任”的实干精神,履职尽责,做好做实该做的事,交好交清该交的账,奋力走好水钢高质量发展之路。

提高政治站位

深学深悟找准工作坐标

今年全国两会上,习近平总书记强调“四个必须”,为钢铁行业高质量发展提供了根本遵循和科学指引。在国家经济稳增长背景下,贵州省大力推进实施围绕“四新”主攻“四化”,建设现代化产业体系的步伐不断加快。首钢集团也对钢铁业提出“紧盯降本增效反复冲锋,切实增强经营韧性”的要求。国家、贵州省良好的经济发展形势,以及首钢集团的期望和要求,为水钢打好生存保卫战、赢得发展主动权提供了动力和支撑。然而,我们也要清醒看到,在钢铁行业购销两头市场持续挤压、能源成本持续攀升、水钢产品在西南区域价格优势逐步缩小等因素的影响下,水钢仍面临较大经营压力,止血扭亏任务异常艰巨。在这样的严峻形势下,党员干部更要身先士卒、以身作则,提高政治站位,强化责任担当,把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,深学深悟,狠下功夫,切实做好“结合”“转化”文章。要在贵州省经济发展坐标体系与集团打造中国式现代化“首钢场景”中,主动思考、长远谋划、深入推进水钢各项工作,积极引导干部职工树立强烈的危机意识、责任意识、发展意识,认真落实好首钢集团“八个注重”经营方针和“六个坚定不移”要求,做到定力不乱、信心不减、士气不衰、精神不垮,汇集全体干部职工的智慧和力量,集中力量做好自己的事情,以“要活命,就得拼命”的坚韧信念,坚决打赢生存保卫战。

抓住关键重点

落实落细提升经营效益

做好今年的工作,集团党委提出要坚持稳中求进、保持战略定力,力争“方向走得对”“步子走得好”。我们要紧紧围绕打好高质量发展基础工作主线,坚定“四一一”发展方向不动摇,聚焦关键指标和重要环节,发扬硬朗作风,以钉钉子精神推动各项工作落实落细落地,以反复冲锋的姿态实现效率效益“双提升”,交出一份高质量发展答卷。

一要着力攻关提效,深入推进“铁前一体化”平台应用,以高标准、硬指标为根本要求,在提高铁水和焦炭产量、烧结机利用系数、高炉富氧量上反复冲锋;在提高热装热送率、钢包周转率、连铸拉速、轧线机时产量上反复冲锋;在提高日均发电量和自发电率上反复冲锋。二要着力降本增效,坚持把提效作为打赢止血扭亏攻坚战的重要突破口,扭住降低铁成本的“牛鼻子”,不断优化用煤用矿结构和比例,稳步推进国内矿大比例使用;紧盯钢轧加工费、钢铁料消耗、吨钢合金成本等关键指标,持续攻关提升;加强对采购销售、物流运输、库存等成本管控,严控各种费用性开支,改善资产质量,降低经营成本。三要以销定产、以效定产,发挥好“产销研用一体化”平台作用,借助首钢技术研究院及钢铁板块技术优势,尽快达到30%品种钢生产能力,增加产品附加值,提升钢材单利水平;潜心研发1—2个拉细丝用a系列盘条,lx72a、lx77a等中高端产品,特殊性能82b系列产品,增强企业盈利能力。

坚持党建引领

尽职尽责推进深度融合

高质量党建引领高质量发展,我们要牢牢把握新时代党的建设总要求,始终坚持党的全面领导,积极推进党建与经营生产工作深度融合,在党建引领下汇聚干部职工打赢生存保卫战的强大力量,用经营生产发展成效来检验党建成果。为此,我们要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“必修课”,把《党的二十大报告》作为“案头卷”,把《首钢基层党建组织工作指南2.0版》作为“工具书”,通过持之以恒学习,将学习成效转化为推动对标提升、“三个跑赢”、资源利用价值最大化、“五级指标体系”建设、“全员快速改善”、“扁平化”管理等工作的务实举措,扎实为职工群众办好“十件实事”。在这一过程中,党员领导干部要当好“施工队长”,自觉压实责任,发挥“关键”作用,以“敢担当、善作为”“说到做到、干就干成”的硬朗作风,带头冲锋在前、拼搏在前。结合“在全党大兴调查研究”的工作要求,牢固树立“我去办”“我负责”“我想办法”的思想意识,带着问题和课题,主动深入生产现场和一线班组,去调查了解、去研究探讨、去解决落实,切实做到务实重行、行必有果,有效破解经营生产中的难题、堵点,有力促进指标提升、管理提效,推动各项工作在基层落地生根、开花结果,确保水钢经营生产发展蹄疾步稳、不断向前。

水钢57年的发展历程,是一代又一代水钢人努力奔跑、接续奋斗的历程。如今,历史的接力棒交到了我们手中,我们要扛起责任,事不避难,咬紧牙关,提振信心,一心求实干到底、一身担当拼到底,带领职工在“严冬”中挺下去、活下来、过得好,坚定不移打好高质量发展基础,书写水钢发展历史的新篇章。

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